“这几年和贫困户从陌生到熟悉,看到他们从生活贫困到脱贫摘帽,看着他们各自的家庭逐渐走上小康之路,作为一名参与者和见证者,十分感慨。”海南省白沙黎族自治县打安镇打安村委会驻村干部吴俊才说。
2015年年底,吴俊才以大学生村官的身份来到打安村,成为该村9名贫困户的帮扶人,并负责村委会的产业生产。“打安村的所有扶贫产业,我心里有一本账。”说起扶贫工作,兼着长岭村兰花种植示范基地负责人的吴俊才仿佛有说不完的话。
人养花,花养人
白沙地处海南中部地区,打安镇具备独特的区位优势和气候特点,适宜发展兰花产业。2018年,打安镇依托本地特色资源优势,创建了40亩的长岭村兰花种植示范基地。然而,由于土地问题没有解决,兰花基地项目迟迟没有开工。
“我们打算跟农户签订15年的租地合约,但是大部分农户只想租一两年,前几次同事们去跟农户沟通都没有什么成效。”吴俊才听说后,把群众们聚在一起开了个会,给农户分析建设基地的目的和效益问题,拍着胸脯向农户保证,三年内产生收益。“其实老百姓心里都有杆秤,只要我们把情况跟他们说清楚了,他们会做出正确的决定。”2018年9月份,兰花基地成立了,2019年1月份正式运营,吴俊才成为了一名养花人。
“人养花,花也养人。兰花本身就代表着高洁、贤德,如果能学到这些,会对我的工作有很大的帮助。”吴俊才一边说着,一边用手抚摸盛开的兰花。置身花海当中,31岁的他说不清自己有多喜爱和敬仰“兰君子”。
“芝兰生于深谷,不以无人而不芳”。在吴俊才的心里,兰花以草木为伍,不与群芳争艳,既质朴淡雅,又坚忍不拔,“作为一名基层扶贫工作者,应该学习兰花这样的品质,默默扎根基层,坚定不移投身扶贫工作,以帮扶贫困群众为己任,这样的扶贫岁月才最“芬芳”。
真扶贫,扶真贫
吴俊才是这么说的,也是这么做的。
为了办好兰花基地,做强兰花扶贫产业,他把大部分时间花在了基地里,除了做好日常管理养护工作,还利用自己曾在中国热带农业科学院工作过的便利条件,邀请中国热带农业科学院的专家到基地里实地考察指导工作。他还积极吸纳当地农户尤其是贫困户到兰花基地务工,最多的时候招了108名工人。基地培养的7名技术员当中,4名是贫困户。截至目前,该兰花扶贫产业累计分红20万元,惠及9个村庄796户贫困户。
“他(吴俊才)到打安村以来,工作积极,吃苦耐劳,团结村党委班子,发现问题能自己解决的就自己解决,不能解决的就上报村党委一起商量解决,总的来说是比较优秀的。”打安村党支部副书记陈有堂说。
作为一名大学生村官,吴俊才在工作之余不忘学习。他经常通过“学习强国”平台来学习重要的扶贫论述,了解全国的实时扶贫工作。“只有结合别人的工作经验,才能找到适合自己的发展道路。”吴俊才说,他在阅读《唐约道路》后,从中受到启发,于2019年3月份成立了白沙欣达安建筑工程有限公司,为打安的贫困群众开辟了另外一个就业增收渠道,公司成立之初组建的10人工程队伍,其中6人就是贫困户。
吴俊才介绍,他出生在儋州,因工作很少回老家,深知离家之苦,所以创建这家公司,可以解决一部分不想背井离乡的贫困群众的就业问题,还可以让大家学习到一门谋生技能,参与到家乡的建设中来。“以后就算我这家公司关门了,他们也能靠这门技术来养活自己和家人。”吴俊才说这话时,被晒得黝黑的脸上满是笑容,充满希望。
“感谢他(吴俊才)能把我招进工程队,给我们开展工程技术培训。”白沙欣达安建筑工程有限公司工程队队长符益民说。
据了解,自白沙欣达安建筑工程有限公司成立以来,先后承揽打安村的基础设施建设、美丽乡村建设、厨房改造和厕所改造等业务,创收30余万元,上缴村集体经济6万元。所吸纳的6名贫困户2019年度累计收入15万元,人均收入两三万元;通过劳务派遣方式带动当地村民务工,累计发放务工工资12.4万元;带动本地机械队和运输队共同发展,为两支队伍创收约60万元。此外,吴俊才还通过公司帮扶贫困学子、慰问困难党员和一线扶贫干部,在新冠肺炎疫情期间积极捐款捐物。
“现在,扶贫产业效益良好,贫困户全部脱贫,一切都像盛开的兰花一样,充满了希望。”回顾这几年的扶贫工作,细数着打安村这些年的变化,吴俊才对未来更加笃定:“气如兰兮长不改,心若兰兮终不移。”(李家合)
